El pasado miércoles, se firmó el nuevo convenio de Mármoles y Piedras de Alicante, marcando un hito significativo para los trabajadores del sector. Este acuerdo, firmado por el Colectivo de Trabajadores Asociados, estará vigente hasta finales de año y se aplicará con carácter retroactivo desde el 1 de enero de 2024.
La principal novedad de este convenio es un incremento salarial del 2,5% sobre todos los conceptos salariales. Además, se ha establecido una cláusula de revisión salarial que se activará si el Índice de Precios al Consumidor (IPC) supera el 2,5% a finales de año, con un aumento máximo adicional del 1%, alcanzando hasta un 3,5%.
Otra destacada mejora es la reducción de la jornada laboral anual, que se ha fijado en 1.736 horas para 2024. El convenio establece un exceso de jornada de 12 días, de los cuales 6 ya están pactados: los días 18 y 28 de abril, 8 de mayo, 11 de octubre, y 24 y 31 de diciembre, así como el día anterior o posterior a la fiesta patronal de cada localidad. Los días restantes se negociarán dentro de cada empresa para completar los 12 totales.
